Liebe Kolleg*innen,
Ausbildung und Einarbeit sind Aufgaben, die eine große Auswirkung auf die Qualität und Quantität der Arbeitsleitung von Mitarbeitenden haben. Gleichzeitig arbeiten unterschiedliche Generationen miteinander und bringen unterschiedliche Arbeitsauffassungen mit in das Unternehmen.
Dieses Seminar zeigt Ihnen Wege auf, die Ausbildung und Einarbeit zu optimieren, indem Sie die neusten Erkenntnisse der Gehirnforschung nutzen und Ihre Vorgehensweise und Kommunikation optimieren.
Das Seminar zeigt Ihnen Wege der Ansprache und Anleitung der unterschiedlichen Generationen auf, um eine erfolgreiche Einarbeit aller Mitarbeitenden zu garantieren.
Anmeldeschluss: 02.11.2026
INHALT
Grundlagen und Einflussmöglichkeiten der Erwachsenenpädagogik
Das Gehirn beim Lernen beeinflussen und Wahrnehmungsprozesse nutzen
Aktuelle Erkenntnisse der Neuropädagogik und –didaktik
Sensibilisierung der neuen Mitarbeitenden für aktuelle Herausforderungen, z.B. Veränderungsprozesse
Planung, Durchführung und Nachbereitung von Einarbeitungs- und Ausbildungsgesprächen
Klassifizierung von Generationen und die Konsequenzen
Erfahrungsaustausch im Umgang mit den Generationen
Informationen zum Trainer
Informationen zur Dozentin
Informationen zur Dozentin
Informationen zum Trainer
Klüh Service Management GmbH
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40211 Düsseldorf